High-Performance Work Systems and Work-Role Performance: A Multilevel Moderated Mediation Model
ISSN: 1937-8327, 0898-5952
Año de publicación: 2019
Volumen: 32
Número: 1
Páginas: 77-101
Tipo: Artículo
ISSN: 1937-8327, 0898-5952
Año de publicación: 2019
Volumen: 32
Número: 1
Páginas: 77-101
Tipo: Artículo